各系所：

为加快推进学校“振兴大文科计划”，进一步推动文科高端人才队伍建设，根据工作安排，按照《我校文科资深教授遴选与管理暂行办法》（以下简称《暂行办法》），学校现启动首批文科资深教授推选工作，人力资源部将有关事项通知如下。

一、人选范围

学校文科资深教授面向校内外遴选，人选基本条件按照《暂行办法》（详见附件1）有关要求执行，其中，人选年龄及工作年限以2024年1月1日计算。

二、推荐名额

各学院（中心）本次限推荐1名人选。

三、推选程序

1.单位推荐：各单位提出符合条件人选，召开学术委员会和党政联席会对人选进行考察评议，组织推荐材料填报并提交学校。

2.学校评选：学校党委教师工作部、人力资源部对推荐材料初审后组织通讯评审。学校成立遴选委员会审定通讯评审结果，组织会议评审，确定入选名单。

3.校内公示：公示候选人名单及主要业绩，公示期不少于15 天。

4.学校审批：学校校长办公会对候选人名单进行审批，确认

首批文科资深教授聘任人选。

四、基本条件

1.胸怀祖国、服务人民，追求真理、立场坚定，勇攀高峰、敢为人先，治学严谨、学风端正，为人师表、品德高尚，甘为人梯、奖掖后学。

2.在哲学社会科学领域从事教学、研究工作20年以上，校内申报者须为我校全职在岗领军学者。

3.在本学科领域具有系统性、原创性学术成就和重大贡献，在国内外享有崇高的学术声望和影响，对本学科学术梯队的建设和发展作出重大贡献。一般以第一完成人获得过国家教学成果一等奖或教育部高等学校人文社会科学研究优秀成果奖一等奖，或其他为所在学科领域公认的具有重大学术影响的旗帜性奖励或成果。

五、材料要求

申报人材料请于12月29日前提交院办范老师处，包括：

1.人选推荐表：详见附件2《我校文科资深教授候选人推荐表》，电子版、纸质版、签字盖章后扫描件（pdf格式）各

1份；

2.佐证材料：反映候选人成就、贡献的证明材料合订本，自编目录，电子版（1个pdf文件）、纸质版各1份；

3.推荐函：3名以上相关领域院士或文科资深教授（或一级教授）亲笔签名的书面推荐函，电子版（合并为1个pdf）、纸质版各1份。已获聘国内其他知名高校文科资深教授者，无需此项。

附件：

2.《我校文科资深教授候选人推荐表》

我学院办公室

2023年12月20日

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